安家补贴按现行财政体制分级承担，其中市辖区的补贴 资金由市、区财政按1∶1分担;
市财政承担的安家补贴在市人才开发资金中列支，经市人才办核准后，由市科技局按规定程序分两年拨付 。
项目资助经费由市财政和企业注册地财政按比例分担， 姑苏区按3∶1 分担，吴江区、吴中区、相城区、苏州工业园区、苏州高新区按1∶1 分担，张家港市、常熟市、太仓市、昆山市按 1∶3 分担;
市财政承担的项目资助经费在市科技创新专项资金中列支，由市科技局根据项目实施情况分年度拨付 。
第六章 退出机制
第十八条
姑苏领军人才计划的退出依据不同情形实施分类管理：
1.主动退出 。
人才、团队或所在单位因客观原因提出放弃入 选资格，经所在地科技主管部门审核同意后，报市科技局备案 。
2.中止 。
因企业注销、人才(团队)离岗等原因，导致项目 中止或逾期未能完成项目验收的，由所在地科技主管部门提出中止申请，报市科技局审核 。
3.取消入选资格 。
弄虚作假骗取立项资格的，或违反职业道 德、学术不端，造成恶劣影响的，或触犯国家法律法规的，查实后，取消立项资格 。
第十九条
退出的人才(团队) ，经市科技局审核后，报市人才办核定 。人才(团队)退出后，不再保留相应的工作生活待遇;获得的资助和扶持，视合同履行情况部分或全部收回 。
对主动退出或中止的，三年内不再受理该单位和个人(团队)申报的项目;
对取消入选资格的，记入诚信档案并追究相关人员的责任，五年内不再接受该单位和个人的申报 。
第七章 附 则
第二十条
姑苏领军人才计划立项项目的实施管理，按照《苏州市科技计划项目管理办法》 (苏科规〔2012〕69号)执行 。
第二十一条
各县级市、区可结合本地实际，参照本细则制定相应的政策措施 。
第二十二条
本细则自颁布之日起实施 。原《苏州市姑苏创 新创业领军人才计划实施细则(试行)》(苏〔2011〕9 号) 自行废止 。
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