体检时间、地点及有关要求另行通知 。
未按规定时间、地点参加体检的，视为放弃 。对放弃体检资格或体检不合格造成的空缺，从考察合格人选中，按面试成绩从高分到低分依次递补 。
6．公示聘用
（1）考察、体检均合格人员，确定为拟引进人才，面向社会公示7个工作日，经公示无异议的，按照有关程序办理聘用手续 。
（2）引进的博士研究生优先聘用到县直重要党群和经济部门 。硕士研究生按照成绩由高到低依次选岗，聘用到所列引才计划的事业单位 。如因面试成绩相同影响聘用的，采取加试方式进行 。
（3）受聘人员实行试用期制度，首次就业人员试用期为1年，非首次就业人员试用期为6个月，试用期包括在聘用合同期限内 。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，不再聘用，取消列编计划 。
【宁阳县人才回引政策 2022宁阳县高层次青年人才引进程序】（4）聘用人员在宁阳县工作，最低服务期限五年 。
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