华为|华为高调官宣!“天才少年”入职仅两年,立两件大功!( 二 )

华为“天才少年”也大多出自这个学校 。
不同于现在广为人知的“天才称号” , 学生时期的钟钊在同学们眼中更像一个“偏才” 。

他和同学组队 , 一起搞了很多有趣的编程项目 , 其中一个基于微信开发的“校内版漂流瓶” , 广受大家欢迎 。 本科期间 , 钟钊也参加了一些全国和国际上的竞赛 , 2012年全国大学生数模竞赛中 , 钟钊所在团队获得了湖北省一等奖 , 2013年美国大学生数模竞赛中获得了特等奖 。
研究生与博士阶段 , 钟钊都在中国科学院大学自动化研究所进行研究学习 , 师从有着“计算机的导师”之称的刘成林教授 , 专攻“模式识别与智能系统”的研究 。
2012年到2016年 , 中国人工智能创业企业集中涌现 , 百度CEO李彦宏率先成立世界第一个深度学习研究院IDL , 随后又成立了大数据实验室BDL , 硅谷人工智能实验室SVAIL , 组建起百度研究院的规模 。
2016年谷歌的神经网络驱动的人工智能机器人 Alpha Go在围棋比赛中击败韩国冠军李世石 , 将人工智能(AI)变成了一个人人皆知的概念 , 研究人工智能也成了一个热门方向 。
此时 , 钟钊已经发布了5篇学术论文 。 2018年在商汤科技(全球领先的人工智能软件公司)实习期间的一作论文“一种自动构建高性能神经网络的分块生成办法”入选了CVPR(CVPR是世界三大顶级的计算机视觉会议之一) , 并在千人的主会场上作了Oral(口头的)主题报告 。
要知道 , 当年中国能入选CVPR Oral的论文凤毛麟角 。 后来 , 钟钊的研究方向也聚焦于此 。

被冠以“天才”之名2019年 , 钟钊被冠以“天才少年”之名 , 入职华为 , 201万元的顶级年薪在当时掀起一阵不小的舆论高潮 。
有意思的是 , 进入华为之前 , 钟钊还在人人网上感叹2014年李彦宏在百度推出的“少帅计划”挖人太狠 , 并且自嘲“100W+的薪资不是我这等搬砖人可以拿的” 。
当时 , 百度的深度学习研究院IDL , 为了广泛招贤纳才 , 开出了十分优渥的条件 , 包括百万年薪起步 , 上不封顶;获得前往美国硅谷工作的机会等 。 “少帅计划”一出 , 就吸引了华人圈的众多大神投桃报李 。
没想到5年过去 , 百度当年招纳的人才都已四散 , 曾经自嘲拿不到百万年薪的钟钊 , 却拿到了高出理想近一倍的顶级年薪 。 并且在那一年取得最高年薪201万元的四个人之间 , 排名第一 。
钟钊之所以选择加入华为 , 还是缘于2019年受邀去美国参加CVPR Oral 。 华为这边的与会人一眼相中这个有些微胖的90后年轻博士 , 并主动向钟钊伸出了橄榄枝 , 希望能加入一起合作 。

2018年 , 正是Auto ML技术进入试商用的加速阶段 , 工业界各大厂商纷纷开始布局 , 华为也不例外 , 正是人才竞争最激烈的时候 。
回国后 , 华为这边的负责人锲而不舍 , 邀请钟钊到华为在北京的研究所实地考察一番 。 在北京 , 钟钊见到了他现在的部门主管 , 当时主管的一番话打动了钟钊 , 最终让他决心加入 。
在今年11月初 , 华为员工社区心声社区上 , 由钟钊口述整理而成的文章《种下一颗种子 , 繁衍成一片森林》中 , 钟钊首次主动介绍了自己的科研之路 , 也提到了这次碰面 。
但是主管对他说:华为是有能力自己造AI芯片的 , 芯片都是 ‘沙子’做的 , 华为做AI的成本可以很低 , 你可以有无穷的算力和各式各样的落地场景……
“因为如果有足够强的算力与平台支持 , 以及众多真实的业务场景来实践验证 , 我们从研究到应用再到创造价值就会更加畅顺 。 ”钟钊介绍说 。

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