随着互联网思维的造机模式 , 粉丝经济兴起 。 各大互联网厂商和传统手机纷纷入局 。 运营商独揽大局的时代过气了 , 到了2014年 , 运营商开始调低合约机的补贴 , 与此同时“裸机销售”成了主要销售模式 , 酷派一下子就不香了!
到了2016年 , 酷派不仅在国内跌出了前10 。 就连具体的销售额 , 都不敢透露 。 当时就有业内人士透露 , 酷派亏了42亿港币 。
其二 , 转型失败 , 给酷派带来了危机
随着手机市场的不断更新换代 , 很多国产手机销量也在严重下滑 , 就例如:中兴 , 也因为跟不上时代而转型 。 但和酷派不同的是 , 中兴转型转的比较好 。
而酷派就惨了 , 当时运营商调整了政策 , “中华酷联”纷纷转型 , 酷派除了保持原有的运营渠道外 , 还定制了线上、线下和其他公司合作的转型路线 。
2014年酷派与渠道商合作10个亿 , 成立了合资新公司 , 运营新品牌ivvi , 本以为可以咸鱼翻身 , 没想到却因为外观、音效、配置等各个方面过时 , 输给了vivo和oppo 。
那个时候酷派还花了大价钱 , 请当时大火的赵丽颖代言 。 而那时vivo和oppo等手机已经开始大火 , 常常包揽各大综艺、节目广告 , ivvi简直就是小丑 , 不仅没卖出几台 , 还被打入了冷宫 。
于是在2016年12月 , ivvi被深圳超维多以2.72亿收购 , 10亿打造的品牌 , 瞬间又赔了7亿多 。 然而让酷派逐渐走向衰败的原因不止于此 。
其三 , 臭名远扬
2017年5月 , 酷派与校招的300多名校招生解约 。 当时就有传言 , 说酷派业绩“一夜坍塌” 。 到了生死存亡的境地了 , 于是酷派被推上了风口浪尖 。
在这紧要关头 , 很多酷派内部员工又纷纷爆出 , 酷派要求员工出差只能买7折的机票 , 一部分费用还要员工自己掏腰包 。 更有员工爆出 , 公司要求员工必须每月加班满40个小时 , 更要命的是加班没有补助 。
员工怨声载道 , 以至于在成立奇酷时很多员工、高管纷纷离职 , 很多人才被挖走 。 名声臭了、人才没了 , 酷派也就成了空壳公司 。 没有任何价值 , 市值自然也就暴跌了 。 红极一时的国产手机品牌也就此落幕 。
【激光电视|3年巨亏100亿!又一国产手机巨头倒下,酷派走向衰落的原因是啥?】今日话题:你用过酷派吗?对于酷派你感到惋惜吗?欢迎在评论区留言 。
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