劳动者个人需要留存劳动合同 。
法律依据:
【劳动合同个人需要保留吗 劳动者个人需要留存劳动合同吗】《劳动合同法》明确建立劳动关系,应当订立书面劳动合同 。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效 。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份 。
特别提示:
1、如未将劳动合同文本交给劳动者留存,劳动者手中没有劳动合同文本,一旦发生纠纷,可能会增加劳动者维权难度 。
2、劳动者可以向用人单位提出要求,请其给自己一份劳动合同文本留存 , 也可以向当地劳动保障监察部门投诉,请其责令用人单位改正
相关经验推荐
-
《王者荣耀》公布SNK系列英雄新皮肤“夏洛特永昼”高举长剑无畏战斗
-
你是我的荣耀于途结局怎么样 于途和乔晶晶结局圆满吗
-
-
《守望先锋2》新的ping系统会不会导致黑影太强,开发人员已回应
-
-
-
二婚才是正缘的生肖 四大断头婚,上中下三等婚姻查询表
-
-
-
今年英雄联盟S11神话装备的改动有点失败|LOL渴血战斧重做删除机制!腕豪蛮王地位不保,阿卡丽笑到最后!
-
-
-
奥冬|海博士“基因美食”打造动物乐园,星神言出必行开创“蔬菜派对”!
-
女玩家打游戏不如男玩家?小鲁班被针对以后,真就无法翻身
-
充电器|三星Note22亮剑,4K屏+6000mAh电池,超视觉全面屏让人难以抗拒
-
-
艾尔登法环白金之子支线任务怎么做 白金之子支线任务流程介绍
-
-
-